Суд кассационной инстанции отменил по трудовому спору решения судов двух инстанций и направил дело на новое рассмотрение
Работник, которого организация приняла на должность по совместительству и расторгла с ним трудовой разговор по причине приема основного работника, оспорил свое увольнение.
Если у человека нет юридической помощи, то он еще за десятилетия заплатит проценты и госпошлину. Не пора ли Верховному суду РФ прекратить данную практику.
На данное нарушение подана жалоба председателю Следственного Комитета Российской Федерации.